愛知県名古屋市緑区の介護求人
住宅型有料老人ホーム ひなた神の倉 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 正社員 の求人
給与
月給：210,000円～270,000円
勤務地
愛知県名古屋市緑区東神の倉２ー１３１ー１
雇用形態
正社員
施設形態
有料老人ホーム
おすすめポイント
【介護職員】《昼食無料♪再雇用制度あり◎残業なし！》希望休がとりやすい◎ゆとりとおもてなしの介護の有料老人ホーム☆彡
キャリアアドバイザーからの一言
「住宅型有料老人ホームひなた神の倉」は、株式会社ロックオンが運営する2025年4月にオープンした施設です。 『ゆとりとおもてなし』の介護を大切にしています。 職場全体で定時帰宅を促しているため残業ゼロ！有給・希望休は事前に申請でき、お休みが取りやすい体制です♪ お子様の学校行事や、都合がつかない場合のシフト調整、急な発熱・体調不良などの際も柔軟に対応できる環境も整っています☆彡 働きやすさと温かさが魅力の職場です◎ご応募お待ちしております！
採用担当の声
電話は苦手という方にはLINEでのお仕事探しがオススメ！ご希望についてぜひお聞かせください！
求人情報
| 給与 | 月給：210,000円～270,000円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 愛知県名古屋市緑区東神の倉２ー１３１ー１ |
| 勤務地・最寄駅 | 愛知県名古屋市緑区東神の倉２ー１３１ー１ / 伊田線 赤池駅 |
| アクセス | 伊田線 赤池駅から車9分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 施設名 | 住宅型有料老人ホーム ひなた神の倉 |
| 法人名 | 株式会社ロックオン |
| 仕事内容 | ●排泄介助・入浴介助・食事介助などの介護業務全般に従事していただきます。※夜勤シフトは月4～5回程度、身体・生活を順番に担当（身体1名・生活1名の計2名体制） ●保育園での勤務経験を持つ保育士が常駐する託児施設があり、子育て中の方も安心です◎ ●勤続年数に応じて商品券を付与、再雇用制度、退職金制度など福利厚生が充実☆彡安定して長くお勤めできます！ |
| 勤務時間 | (1) 07:00~16:00 (2) 09:00~18:00 (3) 10:00~19:00 (4) 16:30~09:30 |
| 休日・休暇 | 【休日】シフト制、月3日希望休申請できます。【年間休日】107日【休暇】有給休暇 |
| 福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 / 退職金制度：あり（勤続3年以上） / 職務手当：1万5,000円～2万円 資格手当：5,000円～2万円 処遇手当：1万円～3万円 ※夜勤手当（月4～5回）身体メイン：6,500円 / 回、生活メイン：4,500円 / 回 通勤手当：実費支給（上限：2万円 / 月） / マイカー通勤可（無料駐車場あり）、定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）、勤務延長あり（上限65歳）、社員用託児所あり（名古屋市緑区にて1歳から就学まで応相談）、育児休業取得実績あり、ユニフォーム支給（4着 / 年）、勤続年数に応じて商品券付与、昼食（無料、食事補助あり）、研修制度あり、資格取得支援制度あり / 資格：必須・介護職員初任者研修以上 経験：必須 ～勤務時間補足～ ＊勤務時間は下記のシフトもあります。 【勤務時間5】17:00～10:00 夜勤回数：4～5回 / 月 |
| 応募資格 | 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容や職場の雰囲気を確認できますか？
A. はい。気になる点は事前に確認できます。働くイメージを持ってから検討できるので、まずは情報収集のつもりでも大丈夫です。
Q. ブランクがあっても相談できますか？
A. もちろんです。これまでの経験や不安な点を整理しながら、無理のないスタートができるか確認していけます。
Q. すぐに応募するか迷っていても大丈夫ですか？
A. 大丈夫です。条件や雰囲気を比べながら検討できるため、まずは軽い相談から始められます。
Q. 入職時期は相談できますか？
A. 現職中の方も進めやすいよう、開始時期は希望を確認しながら相談できます。転職を急がない方にも向いています。
A. はい。気になる点は事前に確認できます。働くイメージを持ってから検討できるので、まずは情報収集のつもりでも大丈夫です。
Q. ブランクがあっても相談できますか？
A. もちろんです。これまでの経験や不安な点を整理しながら、無理のないスタートができるか確認していけます。
Q. すぐに応募するか迷っていても大丈夫ですか？
A. 大丈夫です。条件や雰囲気を比べながら検討できるため、まずは軽い相談から始められます。
Q. 入職時期は相談できますか？
A. 現職中の方も進めやすいよう、開始時期は希望を確認しながら相談できます。転職を急がない方にも向いています。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や職場の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する