兵庫県姫路市の介護求人
介護付有料老人ホーム 東姫路 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 正社員 の求人
給与
月給：226,100円～236,140円
勤務地
兵庫県姫路市花田町一本松３４５－１
雇用形態
正社員
施設形態
有料老人ホーム
おすすめポイント
【再雇用制度あり♪無料駐車場完備】利用者様とスタッフの笑顔がはじける明るい雰囲気の施設です♪
キャリアアドバイザーからの一言
姫路市花田町に位置する【介護付有料老人ホーム 東姫路】は、株式会社慈光が運営する定員100名の施設です！現在、正社員のヘルパーさんを募集しています◎ 支援手当や皆勤手当、家族手当など各種手当が充実しており、生活面のサポートがあるのも嬉しいポイントです！ また、マイカー通勤も可能なため、天候や季節に左右されず通勤も負担になりません♪ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
採用担当の声
仕事面だけではなく、生活面（＝人生）にも良い影響を与えられるような転職を実現するため、一緒に悩み、一緒に考えます！
求人情報
| 給与 | 月給：226,100円～236,140円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 兵庫県姫路市花田町一本松３４５－１ |
| 勤務地・最寄駅 | 兵庫県姫路市花田町一本松３４５－１ / JR神戸線(神戸～姫路) 東姫路駅 |
| アクセス | JR神戸線(神戸～姫路) 東姫路駅から車6分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 施設名 | 介護付有料老人ホーム 東姫路 |
| 法人名 | 株式会社慈光 |
| 仕事内容 | ●業務内容は、施設内における入居者様の身のまわりのお世話、入浴・排泄・食事介助、リネン交換、入居者様とのコミュニケーション、誕生会・納涼祭・行事等の企画など介護業務全般とその他付随する業務を担当していただきます！ ●再雇用制度があり65歳まで継続的にお仕事ができるため、定年後の収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力◎ ●残業は月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを保って働けます♪ |
| 勤務時間 | (1) 09:00~18:00 (2) 07:00~16:00 (3) 10:30~19:30 (4) 17:00~10:30 |
| 休日・休暇 | 【休日】4週8～9休のローテーション制【年間休日】107日【休暇】有給休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 / 退職金制度：あり（勤続3年以上） / 処遇改善手当：3万400円～3万3,440円 特定処遇手当：6,000円～8,000円 支援手当：7,500円 ベア手当：4,000円 夜勤手当：5,000円 / 回 処遇改善手当（夜勤加算）：2,500円 / 回 皆勤手当：1万円 家族手当：5,000円 / 人（上限1万円） 通勤手当：実費支給（上限2万5,000円 / 月） / 定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）、マイカー通勤可能（無料駐車場あり） |
| 応募資格 | 介護職員実務者研修／介護職員初任者研修／介護福祉士 |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容や職場の雰囲気を確認できますか？
A. はい。気になる点は事前に確認できます。働くイメージを持ってから検討できるので、まずは情報収集のつもりでも大丈夫です。
Q. ブランクがあっても相談できますか？
A. もちろんです。これまでの経験や不安な点を整理しながら、無理のないスタートができるか確認していけます。
Q. すぐに応募するか迷っていても大丈夫ですか？
A. 大丈夫です。条件や雰囲気を比べながら検討できるため、まずは軽い相談から始められます。
Q. 入職時期は相談できますか？
A. 現職中の方も進めやすいよう、開始時期は希望を確認しながら相談できます。転職を急がない方にも向いています。
A. はい。気になる点は事前に確認できます。働くイメージを持ってから検討できるので、まずは情報収集のつもりでも大丈夫です。
Q. ブランクがあっても相談できますか？
A. もちろんです。これまでの経験や不安な点を整理しながら、無理のないスタートができるか確認していけます。
Q. すぐに応募するか迷っていても大丈夫ですか？
A. 大丈夫です。条件や雰囲気を比べながら検討できるため、まずは軽い相談から始められます。
Q. 入職時期は相談できますか？
A. 現職中の方も進めやすいよう、開始時期は希望を確認しながら相談できます。転職を急がない方にも向いています。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や職場の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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